Dinâmicas de Grupo
Sobre o serviço
Tem o objetivo de avaliar o comportamento dos candidatos frente a situações hipotéticas as quais o profissional está sujeito no dia a dia. É analisado o conjunto de competências exigidas para o cargo em questão.
As competências mais observadas nas dinâmicas de grupo são liderança, trabalho em equipe, comunicação, foco em resultados, capacidade analítica e iniciativa.
São notados ainda:
- A atenção
- O respeito a regras
- Ética
- Postura
- Motivação
- Comprometimento.
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